经纪公司与艺人是如何分成的，哪些艺人会分得比例很高，而哪些艺人却分得很少？
经纪公司抽佣金一成至七成，视情况而定。
有些艺人跟经纪公司没有太密切的合作关系，经纪公司只是单纯转介工作，充当联络人的角色，这种情况下佣金就不高，不过这类艺人通常在演艺圈已有一定资历，能独当一面，跟经纪公司的算是友情合作。
新人所抽的佣金往往比较高，因为经纪公司需投入造型与训练成本，常要求签下较长合作年限，新人为求发展机会只好同意，当日后走红，常因抽佣比例过高与经纪公司闹翻！
一般合理范围是二成至四成，视经纪公司提供的资源而论。
50%，10%，40%
我觉得应该是那些红了的明星分成分的多，因为他们给公司带来的经济收益要多于那些新人，那些新人一般都是那基本的底薪加上一些活动的提成，所以不是所有演艺圈的明星都赚得很多，只是一小部分很火的明星赚了很多。
中国的演艺市场仍处于高速发展期，许多方面仍然不够规范，入行门槛低，野蛮生长的状况也比比皆是。头部影视公司又很少涉及到艺人经纪的业务，这也造成了艺人经纪领域的乱象丛生。
另外从个人收益角度来看，已经具有一定知名度的成熟艺人，其商业价值与个人的捆绑程度是远远高于与经纪公司的捆绑程度的。
经纪公司在中国目前演艺界更多是充当一个辅助类或服务类的角色，一旦艺人对经纪公司的一些行为产生不满，或双方因为利益分配问题产生矛盾时，解约单干似乎是一个必然的选择。
每当这时，艺人经纪行业都会面临着一种尴尬的局面，曾经花费大量资源和物力捧出来的艺人，在成功后就会选择离开老东家，那么经纪公司只能在签约期内加大收入的分成比例，尽可能多的获得利益回报。
还有些公司为了防止艺人解约的情况出现，在签约时对合同违约的条款设定的非常苛刻，以至于艺人想要解约是需要负担高昂的违约金，但利用这种方式捆绑艺人，对双方合作关系也会造成一些负面影响。
由于中国市场的复杂性和特殊性，目前仍然没有一个被广泛采纳和印证的长期经营模式，而经纪公司在行业内看来，仍然以“小作坊”的模式为主。
重心放在已经成熟的一线艺人，利用炒作或者捆绑资源的方式带新人，有些能培养出来的可以接替合约到期离开的一线艺人，但培养不出来能接替的人选时就会面临着公司价值下跌的问题。
归根结底，还是因为中国的经纪公司仍然做不到整合影视产业链资源的能力。美国最大的经纪公司CAA的打包模式很有特点，在与项目方合作时，并不止针对一个艺人合作，而会就这个项目，提供包括导演、编剧、演员、制片人等一系列合作人士，大大增强了话语权和议价能力。
而在中国，除了演员之外的工种角色也还没有发展成为有统一经纪业务的情况，都是自己单干或者分散，没有强有力的后台资源背书，人员流动性也极大。
相比日韩的重经纪模式（从小培养、成功后收取高比例利润），美国的轻经纪模式或许更值得借鉴。轻经纪意味着在人员培养和佣金提成抽取方面都不会太高，但其优势就在于行业的资源整合、对影视项目的判断和把控、对艺人路线的操作和强大的公关能力。
这些优势让艺人产生强烈的从属感，因为这是在其它公司无法得到却又至关重要的。随着互联网的兴起，个人权力已经开始超越大公司，如果经纪公司能做到的，个人单干也可以做到，那当然没有艺人会愿意找经纪公司合作了。在这种环境下，传统的造星模式就显得效率太低了。
但对于中国市场而言，想做到业内资源相对垄断、新人培养模式清晰、合作价值高的经纪公司，仍有很长的一段路要走。在大浪淘沙、行业发展趋于稳定、头部资源被大公司垄断并且议价能力增强后，或许目前这众多的“小作坊”模式才会被逐渐淘汰。
这种情况下一般他们都是按照比例来进行分成的，因为绝大多数经纪公司在跟艺人签约了之后，基本上一人的出演不管是参加一些节目还是说出演一些影视剧作品之类的东西，都会按照一定的比例来分配总体的收入。
毕竟经纪公司手上掌握了非常多的一些资源，它可以通过艺人各方面的表演来把它转化为现金流，这是非常重要的一个能力，不过具体的分成比例还是要根据艺人和经纪公司签约的合同来进行确定。
因为有些艺人他可能本身自己的能力就比较强一些，不管是舞跳得好还是歌唱得好听，都会有一些谈判的资本。那么在这种情况下，在跟一家经纪公司签约的时候就会选择要高一部分的分成比例才会同意，不然的话可能就会去到别的经纪公司。这个时候不同的经纪公司也会存在博弈的现象，因为他们会尽力去争取某一个知名度非常高的艺人来提升经纪公司整体的竞争力和在业内的水平。
据说韩国的经纪公司对于很多艺人的剥削程度相对比较高，也就是说可能艺人付出了非常大的努力去出演一些节目到头来拿到的奖励却是屈指可数的，这对于韩国整体的娱乐产业来讲都是一个屡见不鲜的事情。因为很多了解过这方面的人其实他们都知道这一点，不过内地的经纪公司总体来讲对于艺人还是比较好的，所以他们在分成方面艺人拿到的比例相对更高一些。
当红的艺人肯定分的比例高，因为她们赚得也多，过气或者刚出道的艺人分的少。
这个是行业机密。分成的比例还是要看哪些收入的来源是有不同的划分的，一般大咖的比例会低一些，毕竟收入的来源多。新人比例会高，因为开始都是公司在付出和服务拉赞助的。
经纪公司的每一个艺人都应该向经纪公司缴一定费用，当红明星肯定要高些，而且当演员们接了新的戏之后，也是按照演员主次分工不同而分成的，主演肯定分得更多，配角分得很少了。
艺人的收入和公司,经纪人之间一般按多少比列分成的?
答：1. 经纪公司通常获得艺人大约50%至60%的收入。在艺人刚开始其职业生涯时，经纪公司往往需要投资大量资金进行艺人包装和推广。因此，当艺人开始盈利时，经纪公司会获得较大比例的收益，以补偿早期的投资。2. 经纪人通常获得约20%的收入。经纪人负责为艺人寻找电视剧角色、代言和其他商业机会，这些通常都是...
艺人的收入和公司,经纪人之间一般按多少比列分成的?
答：艺人的收入和公司，经纪人之间一般按60%、20%、20%。明星们赚的钱不仅属于自己，也有一部分属于公司和经纪人的。一般情况下，如果是单个的艺人，那赚来的钱就这样分：1、公司拿的是最多的，一般占百分之五十到六十。一个明星还没有火起来的时候，公司要花很多钱来碰他，来包装他，这些钱在一开始...
韩国经纪娱乐公司与艺人的分成比例?
答：1. 韩国经纪娱乐公司与艺人的分成比例因公司而异，不同的合同条款也会影响分成比例。2. 一般而言，娱乐公司会收取艺人收入的一定比例作为佣金或管理费用，具体比例取决于多种因素。3. 在韩国，常见的分成比例是经纪公司获得60%或70%，艺人获得40%或30%。4. 这一比例并非固定，可能会根据艺人的知名度...
明星代言费和公司怎么分
答：明星代言费和公司的分配方法是：经纪公司30%，明星个人70%。明星代言已经成为了一种常见的商业合作模式。明星代言产品可以有效地提高产品的知名度和销售额，同时也能为明星本人带来可观的收入。然而，明星代言费的分配方式一直以来都备受争议。目前，一种比较常见的分配方式是：经纪公司获得30%的代言费，而...
明星与经纪公司是怎样分配利益的?
答：据了解，内地经纪公司和艺人之间的利益分成一般是“三七开”，而一些当红明星在约满后续约时，有些经纪公司考虑到明星正在当红期间且能够带来巨大的利润所以会主动降到“二八开”，甚至可能出现“一九开”。经纪公司对大牌明星在分成比例上、签约年限上可以非常宽松，“你所想的任何签约年限，任何分成都有...
经纪公司与艺人是如何分成的?哪些艺人会分得比例很高?
答：毕竟经纪公司手上掌握了非常多的一些资源，它可以通过艺人各方面的表演来把它转化为现金流，这是非常重要的一个能力，不过具体的分成比例还是要根据艺人和经纪公司签约的合同来进行确定。因为有些艺人他可能本身自己的能力就比较强一些，不管是舞跳得好还是歌唱得好听，都会有一些谈判的资本。那么在这种情况...
娱乐圈揭密:明星与经纪人是怎样分账的?
答：经纪人主要有两种，一种是个体的亲朋好友担任经纪人，一种是团体的经纪公司。二者对艺人的影响也不尽相同。内地经纪公司和艺人之间的利益分成一般是“三七开”，而一些当红明星在约满后续约时，经纪公司会主动降到“二八开”，甚至可能出现“一九开”。 ——王晓京 言承旭曾指斥经纪人是“吸血鬼”明星...
明星与公司的分成
答：由于经纪人和艺人之间的关系不同，利益分配一般也分两种：一种是属于“小农经济型”的，即由朋友或亲戚担任经纪人的，一般为”二八分成”，即艺人拿收入的80%，经纪人拿收入的20%；另一种则是艺人与团体性质的经纪公司的利益分配，这要根据艺人的走红程度分成几个不同的阶段。北京星碟文化公司总经理...
明星片酬公司抽多少?
答：内地经纪公司与艺人的利益分成一般是“三七开”，当红明星约满再续约，公司会主动降到“二八开”，甚至可能出现“一九开”。当然在签约新人时，公司利益分成大多“五五开”，是呈阶段性的。台湾的艺人一般都从属于某个经纪公司，艺人演出时经纪人不允许提成，得统一上交公司，之后再从利润中拿出一部分给...
艺人签约公司一般都是怎样的分成模式?艺人有自主权吗?
答：通过自己就能够获得没有被演艺公司榨取过的一手收入，何乐而不为呢？由此可见，对于普通艺人来说，艺人与签约公司之间是按照比例分成，艺人处于弱势，没有多少自主权；但是对于头部艺人来说，签约公司甚至已经成为了他们发展的掣肘，他们在演艺公司中有着很大的自主权。
